凯莉·詹纳正面临另一名前雇员的第二起诉讼，后者指控她面临工作场所歧视。
据《洛杉矶时报》、《滚石》和《今日美国》获得的法庭文件显示，为这位真人秀明星做了六年管家的胡安娜·德尔加多·索托于周三向洛杉矶高等法院提起诉讼。
据《洛杉矶时报》报道，索托对詹纳、凯莉·詹纳公司、员工主管 Itzel Cibrian、Tri Star Services 和 LaMaison Family Services 提起诉讼，指控存在种族歧视、骚扰、拖欠工资、未能防止或补救骚扰和歧视、不当解雇等。
全球新闻尚未独立审查法庭文件。
索托的律师德拉·沙克在一份声明中告诉《全球新闻》：“我们代表我们的客户明确表示：任何员工——无论雇主的权力、财富或名誉如何——都不应被迫忍受工作场所的非法工作条件、工资违规、报复、恐吓或虐待。”
（Shaker 还代表 Angelica Hernandez Vasquez，她上周对 Kylie Jenner Inc.、Tri Star Services 和 LaMaison Family Services 提起诉讼。）
《环球新闻》已联系詹纳的代表寻求进一步评论，但尚未收到回复。
据《泰晤士报》报道，索托于 2019 年开始为这位 28 岁的真人秀明星工作，她声称她于 2024 年向人力资源部提交了一份关于她涉嫌受到工作人员待遇的报告。
据报道，索托声称西布里安因她的口音、移民身份和种族而嘲笑和侮辱她，并称她为“白痴”。
诉讼称，西布里安因投诉而被暂时解雇，但随后又复职。据《泰晤士报》报道，索托称，就在那时，西布里安“决定通过降低时薪、分配不合理的工作量和改变日程安排来报复”她的投诉。
2025 年 4 月，《纽约时报》获得的诉讼称，“在管理层多次未能解决索托的担忧后，她给詹纳写了一封长信，详细说明了骚扰、歧视和报复，并在按摩前将她放在詹纳的按摩床上。”
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据报道，索托写道，“我需要表达我受到的精神虐待有多么严重”，“我真的很抱歉让你经历所有这些情况，我知道如果你知道的话，你不会让这种事情发生。”
据《泰晤士报》报道，索托声称第二天她“受到解雇威胁，并被指示不要再联系詹纳”。
据称，法律文件中写道：“被告告诉她，她不再被允许看着凯莉，对凯莉微笑，如果她是凯莉，她就必须‘消失’。”
据称，2025年8月，索托给她的主管发了一条短信，内容是：“对不起，我不能再这样做了，你们每天都虐待我，我咬掉了所有的指甲，我晚上睡不着觉，而且我总是因为你们对待我的方式而感到焦虑。无论我做了什么，没有人帮助我。”
索托正在寻求数额不详的惩罚性和补偿性赔偿。
索托提起诉讼之前，詹纳的另一位前管家安吉丽卡·埃尔南德斯·瓦斯克斯对凯莉·詹纳公司、三星服务公司和拉梅森家庭服务公司提起诉讼，声称她在这位美容大亨的家中工作时面临“严重而普遍的骚扰”。
根据《洛杉矶时报》、《人物》和《E!消息。
据 E! 称，该诉讼并未具体指控詹纳有任何歧视行为，但将她、Tri Star Services 和 LaMaison Family Services 以及 25 名身份尚未确定的个人列为被告。消息。
瓦斯奎兹在法律文件中被描述为“萨尔瓦多女性和虔诚的天主教徒”，她声称她“经常被分配最困难和最不受欢迎的任务；被排除在家政团队之外；因为她的种族、国籍和宗教而在同事面前公开贬低和羞辱；并在工作期间受到威胁和虐待行为”。
据《泰晤士报》报道，瓦斯奎兹指控被告未能全额支付她工资、迟付工资、未能支付加班工资以及未能报销她的业务费用。
她要求陪审团审判，并寻求“以拖欠工资、膳食和休息时间保费、未报销的业务费用、无薪病假和非法扣留的所有其他赔偿”的形式赔偿损失。
这并不是卡戴珊-詹纳家族成员第一次被前雇员起诉。
2021 年，金·卡戴珊 (Kim Kardashian) 被七名家庭工作人员起诉，他们声称这位真人秀明星未能公平支付他们的工资或给他们适当的休息时间。
根据向洛杉矶县高等法院提起的民事诉讼，“原告从未收到任何工资，没有按正常工资周期支付工资，没有获得规定的用餐和休息时间，没有提供记录所有工作时间的方法，没有支付所有工作时间的工资，没有报销雇佣费用，没有支付所有加班工资，也没有在终止雇佣关系时支付工资。”
提起诉讼的七名工人没有透露他们要求赔偿多少钱，但表示赔偿金额超过 25,000 美元，不包括利息。
的代表 卡戴珊家族 这位明星在一份声明中表示，卡戴珊无法承担责任，因为这些工人是通过未透露姓名的“第三方供应商”提供的。
在原定于 2024 年 1 月进行的审判被取消后，卡戴珊同意与前雇员达成法律和解，直至 2023 年 11 月。
卡戴珊和被告告诉法庭，他们“已就解决这一诉讼达成原则协议”。交易条款保密。
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